Բիզնես սկսել ընկերների, հարազատների կամ վստահելի անձանց հետ՝ հնչում է իդեալական։ Բայց ամեն ինչ փոխվում է, երբ ի հայտ է գալիս առաջին լուրջ տարաձայնությունը։ Մեկը ցանկանում է ավելին ներդնել, մյուսը՝ վաճառել իր բաժինը, իսկ երրորդը երեք ամիս է՝ բացակայում է գրասենյակից։ Ծանոթ է՞։
Գործընկերների միջև մեծ մասը կոնֆլիկտների առաջանում է ոչ թե չար դիտավորությամբ, այլ՝ կանխատեսման պակասից։ Այստեղ է հայտնվում փրկարար փաստաթուղթը՝ գործընկերային պայմանագիրը։
Այս հոդվածում մենք բացատրում ենք՝ ինչ է գործընկերային պայմանագիրը, ինչու է այն կարևոր, և որ կետերն են պարտադիր ներառել՝ ապագայում բիզնեսի դարամների չվերածվելու համար։
Ի՞նչ է գործընկերային պայմանագիրը։
Գործընկերային պայմանագիրը մասնավոր պայմանագիր է, որը կարգավորում է ընկերության ներսում գործընկերների փոխհարաբերությունները։ Իրավաբանական տեսանկյունից այն պարտադիր չէ, բայց շատ խորհուրդ է տրվում, եթե կան մեկից ավելի գործընկերներ։
Այն չի փոխարինում կազմակերպության կանոնադրությունը, այլ՝ լրացնում է այն՝ սահմանելով անհատական պայմաններ՝ կապված հետևյալի հետ․
- Որոշումների կայացում
- Նոր գործընկերների մուտք և հների դուրս գալը
- Կապիտալի և շահույթի կառավարում
- Վեճերի լուծում
Ինչու՞ է կարևոր ունենալ գործընկերային պայմանագիր։
Քանի որ ամեն ինչ փոխվում է։ Այն, ինչը հստակ է թվում այսօր, կարող է վեճերի աղբյուր դառնալ վաղը։ Պայմանագիրը գործում է որպես իրավաբանական GPS, որը քեզ ուղղություն է ցույց տալիս բարդ իրավիճակներում։
Հիմնական առավելությունները՝
- Վճռական գործընթացի խափանումներից պաշտպանություն
- Ոչ ցանկալի երրորդ անձանց մասնակցությունից խուսափում
- Հիմնադիրների ներգրավվածության երաշխիք
- Ներդրողներին ներգրավելու հնարավորություն՝ առանց վերահսկողությունը կորցնելու
Ի՞նչ պետք է ներառի լավ գործընկերային պայմանագիրը։
Ահա հիմնական կետերը, որոնք մենք՝ Legal Allies-ում, օգնում ենք ճշգրտորեն ձևակերպել․
- Բաժնեմասերի բաշխում
Ո՞վ ինչ տոկոս է ունենում։ Ինչպե՞ս են որոշվում իրավունքները։ Ամեն ինչ պետք է հստակ թվագրված լինի։ - Որոշումների կայացման մարմիններ և քվեարկություն
Պե՞տք է միաձայնություն։ Իսկ եթե ձայները հավասար են՝ ի՞նչ անել։ - Գործընկերների իրավունքներն ու պարտականությունները
Եթե մեկը աշխատում է ընկերությունում, իսկ մյուսը՝ ոչ, արդյոք հավասար շահույթ են ստանում։ Պետք է սահմանել նվազագույն ներգրավվածություն։ - Հավատարմության և բացառիկության պայմաններ
Որպեսզի գործընկերը մեկ տարի անց չհեռանա և մրցակցող բիզնես չբացի։ - Դուրս գալու և բաժնեմասերի փոխանցման կանոններ
Կարո՞ղ է գործընկերը ազատ վաճառել իր բաժինը։ Մյուսներն արդյոք ունեն առաջնային գնումի իրավունք։ - Փոքրամասնության պաշտպանություն և հակադուլյուցիոն դրույթներ
Հատկապես անհրաժեշտ են նոր գործընկերների կամ ներդրողների մուտքի դեպքում։ - Վեճերի լուծման մեխանիզմներ
Ի՞նչ անել, եթե համաձայնություն չկա։ Կարելի է ներառել մեդիացիա, արբիտրաժ կամ պարտադիր գնման դրույթներ։
Ե՞րբ ստորագրել գործընկերային պայմանագիրը։
Պարզ պատասխանը՝ որքան շուտ, այնքան լավ։ Լավագույն տարբերակը՝ նախքան ընկերության ստեղծումը կամ անմիջապես դրանից հետո։ Մի՛ սպասիր, որ խնդիրներ լինեն՝ պայմանները գրելու համար։
Լավ գործընկերային պայմանագիրը ոչ միայն իրավաբանական պաշտպանություն է տալիս քո բիզնեսին, այլ նաև պահպանում է անձնական հարաբերությունները։ Անկախ նրանից՝ տեխնոլոգիական ստարտափ ես սկսում, թե թաղամասի սրճարան՝ եթե կան գործընկերներ, անհրաժեշտ է հստակ պայմանագիր։
Legal Allies-ում մենք կօգնենք քեզ կազմել քո բիզնեսին հարմարեցված պայմանագիր՝ պարզ լեզվով և իրավաբանների աջակցությամբ։ Որովհետև խնդիրները կանխելն ավելի հեշտ և էժան է, քան՝ լուծելն։
